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臺南市政府勞工局「就業暨暑期工讀徵才」昨天在新營民治市政中心登場，邀約卅五家廠商釋出近千個職缺，其中起薪超過三萬元的職缺有二百餘個，吸引許多青年學子來求職，還有多所高中老師直接帶學生來找工讀機會，總計吸引三百餘人參與，初媒率四十四點四八%。此次徵才同時提供民眾勞動法令諮詢及晴天創意築夢坊公益展售，許多學生結伴來參加，認為市府辦暑期工讀徵才，可以一次應徵好幾個工作，也能增加面試經驗，更重要的是工作職缺符合勞基法，避免誤入打工陷阱，父母也放心。新營高工職業學校實習處主任陳清本及就業輔導組長洪金典帶領學校電機、模具等科系六十五名學生來徵才，協助學生找尋與所學專長相關的暑期工讀機會，鼓勵增加職場經歷。勞工局長王鑫基到徵才現場為求職者加油打氣。他表示，暑假將至，許多學生利用假期打工，但因社會經驗較不足，常會誤入打工陷阱，為能提供青年學生安心打工管道，首次辦理「就業暨暑期工讀徵才」，提供暑期工讀及兼職職缺，讓學子放心運用暑假打工為自己賺取工作經驗，累積職場資歷。勞工局職訓就服中心主任梁偉玲也提醒求職打工陷阱多，應注意「七不三問五必看」要訣，不繳款、不購買、不辦卡、不飲用、不隨便簽署文件、證件不離身、不從事非法工作，勿因一時貪念、疏忽而簽具不合理契約或交付財物及證件。